Hoe het begon... TeamImpact

Van een escaperoom naar TeamImpact: de start van een nieuw avontuur

Wat begon als een leuke activiteit, groeide uit tot een visie op teamontwikkeling

Tijdens ons werk in een huisartspraktijk ontwikkelden we een escaperoom voor collega's. Het doel was om een leuke, uitdagende activiteit te organiseren waarbij samenwerken centraal stond. Maar al snel ontdekten we dat er tijdens de opdrachten veel meer gebeurde dan alleen het oplossen van puzzels.

We zagen teamdynamiek ontstaan. Onder tijdsdruk werden patronen zichtbaar die in vrijwel ieder team voorkomen.

  • Hoe communiceren we als de druk toeneemt?
  • Wie neemt het initiatief?
  • Wie bewaakt het overzicht?
  • Wat gebeurt er wanneer een plan niet werkt?
  • Luisteren we écht naar elkaar?
  • En benutten we de kwaliteiten van iedereen in het team?

Juist doordat mensen actief bezig waren, ontstonden waardevolle inzichten. Zonder dat het als een training voelde, kwam er reflectie en gesprek op gang over samenwerking, communicatie en rollen binnen het team. De ervaringen uit het spel bleken verrassend eenvoudig te vertalen naar de dagelijkse praktijk.

Van individuele hulpverlening naar teamcoaching

Vanuit onze jarenlange ervaring in de individuele hulpverlening weten we hoe groot de invloed is van persoonlijk functioneren op samenwerken. Zelfvertrouwen, communicatie, omgaan met stress en inzicht in eigen gedrag bepalen niet alleen hoe iemand functioneert als individu, maar ook hoe een team samenwerkt.

Een sterk team bestaat uit mensen die zichzelf én elkaar begrijpen.

Daarom ontstond het idee om onze kennis over menselijk gedrag te combineren met actieve werkvormen. Niet door lange presentaties of theorie, maar door mensen te laten ervaren, ontdekken en reflecteren.

Team Impact: teamontwikkeling door sport, spel en uitdaging

Zo is TeamImpact ontstaan.

Met Team Impact bieden we teamcoaching en teamontwikkeling waarbij sport, spel en uitdagende opdrachten worden ingezet om samenwerking zichtbaar én bespreekbaar te maken.

Onze aanpak is:

  • actief en ervaringsgericht;
  • gericht op samenwerking en communicatie;
  • praktisch toepasbaar op de werkvloer;
  • met ruimte voor plezier, reflectie en persoonlijke groei.

Want juist wanneer mensen ervaren wat er gebeurt in een team, ontstaat ruimte voor blijvende ontwikkeling.

We kijken uit naar wat komen gaat

De komende periode bouwen we TeamImpact verder uit. Via deze blog delen we regelmatig ervaringen, inzichten en praktische tips over teamcoaching, teamontwikkeling, samenwerking en communicatie.

Ben je benieuwd wat TeamImpact voor jouw team kan betekenen? Neem gerust contact met ons op. We vertellen je graag meer over onze werkwijze en de mogelijkheden.